SDGSの推進に向けた　サプライヤーダイバーシティ

 

和元年度　クレオ大阪中央　男女共同参画セミナー
SDGSの推進に向けた　サブセライヤーダイバーシティ
SDGSの推進に向けて、自社内での女性活躍の推進だけでなく、サプライチェーンにおけるダイバーシティを強化する「サプライヤーダイバーシティ」が世界中で活発化しています。
女性、セクシュアルマイノリティ、障がい者など、多様な事業主の存在を確認し、取引先の候補としてリストアップすることで、仕入先や供給元など取引先全体での多様性の達成を目指す取り組みです。
その意義や効果について国内外の取組事例から学びます。

講　演　「サプライヤーダイバーシティ最新事情」　鈴木　世津氏　ウイコネクトインターナショナル日本支部ディレクター

パネルディスカッション　「サプライヤーダイバーシティ日本における進展と可能性」
パネラー　鈴木　世津氏
野依　靖̪司氏　インテル(株)　開発製造統括本部プログラム・マネージャー
高橋　祐子氏　日本精機(株)　代表取締役